Změny sazeb pro poskytování cestovních náhrad v roce 2019

Dne 1. 1. 2019 nabyla účinnosti nová vyhláška upravující sazby při poskytování cestovních náhrad. Lze konstatovat, že dochází ke zvýšení prakticky u všech sazeb – změnila se sazba základní náhrady u osobních vozidel s výjimkou jednostopých a tříkolek, sazby stravného při tuzemských pracovních cestách a také byly stanoveny nové průměrné ceny pohonných hmot.

Nová pravidla pro poskytování cestovních náhrad na rok 2019 určuje vyhláška č. 333/2018 Sb., která nabyla účinnosti k 1. lednu 2019. Nová vyhláška zrušila vyhlášku č. 463/2017 Sb., podle níž se poskytovaly cestovní náhrady v roce 2018.

V roce 2019 se zvyšuje sazba základní náhrady o částku 0,10 Kč na 1 km jízdy u osobních silničních motorových vozidel. U jednostopých vozidel a tříkolek se sazba nemění.
U tuzemského stravného se spodní hranice zvyšuje v rozmezí od 4 do 9 Kč. Změna se týká jak zaměstnanců pracujících pro soukromé firmy, tak pro zaměstnance pracující pro „veřejný“ sektor. Ke zvýšení horní hranice u „veřejného“ sektoru dochází v rozmezí od 4 do 10 Kč.
Vlivem cenového vývoje u pohonných hmot dochází u průměrných cen k vcelku razantnímu zvýšení, které např. u 98 oktanového benzínu činí 4,30 Kč.

Sazba základní náhrady za používání silničních motorových vozidel

Sazba základní náhrady za 1 km jízdy podle § 157 odst. 4 zákoníku práce činí nejméně u

1. jednostopých vozidel a tříkolek 1,10 Kč,
2. osobních silničních motorových vozidel 4,10 Kč.

Stravné – „soukromý“ sektor

Za každý kalendářní den pracovní cesty poskytne zaměstnavatel zaměstnanci stravné podle § 163 odst. 1 zákoníku práce nejméně ve výši

1. 82 Kč, trvá-li pracovní cesta 5 až 12 hodin,
2. 124 Kč, trvá-li pracovní cesta déle než 12 hodin, nejdéle však 18 hodin,
3. 195 Kč, trvá-li pracovní cesta déle než 18 hodin.

Připomeňme si, že se jedná o minimální částky. Pokud by bylo zaměstnanci vyplaceno stravné maximálně do výše horní hranice stravného stanoveného pro “veřejný” sektor, tak to nebude na straně zaměstnance předmětem daně z příjmů ze závislé činnosti a ani součástí vyměřovacích základů pro zdravotní a sociální pojištění. Pokud by však toto stravné přesáhlo horní hranici stravného stanoveného pro “veřejný” sektor, tak už tato část, která přesahuje zmíněnou hranici, bude na straně zaměstnanců podléhat jak dani z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti tak pojistnému.

Stravné – „veřejný“ sektor

Za každý kalendářní den pracovní cesty poskytne zaměstnavatel zaměstnanci stravné podle § 176 odst. 1 zákoníku práce ve výši

1. 82 Kč až 97 Kč, trvá-li pracovní cesta 5 až 12 hodin,
2. 124 Kč až 150 Kč, trvá-li pracovní cesta déle než 12 hodin, nejdéle však 18 hodin,
3. 195 Kč až 233 Kč, trvá-li pracovní cesta déle než 18 hodin.

Průměrná cena pohonných hmot

Výše průměrné ceny za 1 litr pohonné hmoty podle § 158 odst. 3 věty třetí zákoníku práce činí

1. 33,10 Kč u benzinu automobilového 95 oktanů,
2. 37,10 Kč u benzinu automobilového 98 oktanů,
3. 33,60 Kč u motorové nafty.